过年还能发放工资吗
快过年了，一般工厂会发12月份的工资吗?
好厂子会发，不好的厂子不会发。好厂子对过年发福利都很重视，因为现在的人流量这么大，好厂子也知道给大家拜年希望大家可以过一个快乐的新年。
快过年了，公司是提前给员工发工资还是年后再发呢?
拖着不发工薪或者年终奖的公司，标志着已经走向衰败迹象，这是在现代大集团大公司的最标配的表现。兴旺的公司或者大集团，已在大年初到，早早把福利分发下去，以增加员工的归属感和满意度。
2021年终绩效奖还发吗?
那如果是因为疫情或别的什么原因的影响，公司的营业收入减少了，那么能拿到每月足额工资就已经不错了，就别想年终奖金了。 2021年的年终绩效奖发不发要看你公司。如果公司的业绩表现不佳或者处于困境中，那么很可能会取消或减少年终绩效奖的发放。
2023年过年，二月份的养老金会提前发放?
2023年春节是1月22号，过完春节恢复正常上班还没到正常发工资的时候，在不影响工资正常发放的前提下一般都不会提前发放工资的。 2023年的养老金发放时间一般是按照规定的日期进行，不会因为过年而提前发放。
二零二三年一月份工资啥时候发放?
不同单位，发放时间有所不同。一月十二日发放的有，而我们就要一月二十一日发放了，当然也有一月十五日的。总的原则是放假前发放完。 不同单位的工资发放时间会有一定的差异，但通常会在春节前将一月份的工资发放给员工，以保证大家过年前能够拿到工资。
网传2022春节假期可能增至15天?官方回应!春节假期薪资怎么算?
我不知道你从哪看来的新闻，这个肯定是不真实的新闻。 官方的回复是目前国家不能做到把春节假期延长15天，原因是多元化发挥公共假期的约束力。虽然有带薪休假的政策，但是缩短春节假期的可能性更大。关于春节假期期间的薪资计算，一般按照劳动法的有关规定和公司的内部规定执行。
有谁工作的单位春节都开不了工资的?什么心情?
春节前你们发的是几月份工资啊?我们公司12月份的工资很早就发了，部分没请假回家的人的1月份工资都已经打到卡上了，其他提前请假返乡过年的人等过完年回来上班。工资的发放是公司对员工的一种权益保障，如果在春节期间无法领取工资会对员工的经济状况产生不利影响，同时也对员工的工作积极性和满意度产生负面影响。
个体小店过年放假时，还应该给员工全额工资吗?
多数私企或个体放假都不是真的算工资的，会在工资算法上找。或是干脆告诉你长假不算工资。但也得看具体情况，比方老板赚钱了给员工多发奖金也是一种补贴形式，即使放假期间没有正常的工作，但作为员工仍然有权获得一定的报酬。个体小店放假期间给员工全额工资是提高员工福利待遇的一种表现，也能增加员工的忠诚度和工作积极性。
试用期春节假期有工资吗-找法网
图文说法试用期春节假期有工资吗劳动纠纷阅读9999 次官晟律师上海申浩(成都)律师事务所律师解答:春节属于国家的法定节假日，试用期的时候过春节休息是有工资的。根据劳动法的有关规定，试用期员工在春节期间享受跟正式员工一样的薪资待遇，不因试用期而在福利待遇上有差别。
提问:春节因为疫情原因导致不能上班，老板不发放工资，违法吗?怎么办?
工资支付暂行规定:非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动合同未规定发放工资的，用人单位应当支付劳动者200%的工资作为经济补偿。如果因为疫情等原因导致单位停工停产，造成员工无法正常上班，根据工资支付暂行规定，用人单位应当支付工资给员工，否则是违法行为。如果遇到这种情况，建议与劳动监察部门联系，进行维权。